{"id":1030,"date":"2023-07-27T15:46:54","date_gmt":"2023-07-27T15:46:54","guid":{"rendered":"https:\/\/www.saleri.com\/responsabilita-sociale-dimpresa\/"},"modified":"2026-04-13T10:41:35","modified_gmt":"2026-04-13T10:41:35","slug":"responsabilita-sociale-dimpresa","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.saleri.com\/it\/responsabilita-sociale-dimpresa\/","title":{"rendered":"Responsabilit\u00e0 Sociale d\u2019Impresa"},"content":{"rendered":"\n

L\u2019obiettivo del Gruppo Saleri \u00e8 quello di realizzare una crescita sostenibile attraverso la fornitura di prodotti innovativi e di massima qualit\u00e0, unitamente alla creazione di valore aggiunto nei riguardi dei propri stakeholders, mediante azioni ispirate da una consapevole responsabilit\u00e0 sociale d\u2019impresa.<\/p>\n\n

La responsabilit\u00e0 sociale d\u2019impresa ha sempre ispirato Saleri ed \u00e8 parte fondante dell\u2019azienda e dei suoi valori, in particolar modo e storicamente nei confronti del territorio che l\u2019accoglie. L\u2019attenzione a questi aspetti \u00e8 parte integrante del DNA dell\u2019Azienda, fondata su solidi principi e valori, la cui condivisione e rispetto sono richiesti ad ogni societ\u00e0 del Gruppo, ad ogni collaboratore e ad ogni partner, in Italia e nel mondo.<\/p>\n\n

Con il passare degli anni e con la forte espansione internazionale che ha portato Saleri ad essere un gruppo globale, la sensibilit\u00e0 nei confronti del rispetto delle persone ha portato ad accogliere i principi del Global Compact delle Nazioni Unite che si basano sui pilastri universali dei diritti umani: la Dichiarazione universale dei diritti dell\u2019uomo, la Dichiarazione dell\u2019Organizzazione internazionale del lavoro sui principi e i diritti fondamentali sul lavoro, la Dichiarazione di Rio sull\u2019ambiente e lo sviluppo e la Convenzione delle Nazioni Unite contro la corruzione.<\/p>\n\n

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Alle imprese \u00e8 richiesto di promuovere e rispettare i diritti umani universalmente riconosciuti nell’ambito delle rispettive sfere di influenza; e di assicurarsi di non essere, seppure indirettamente, complici negli abusi dei diritti umani.<\/p>\n<\/div>\n\n\n\n

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Alle imprese \u00e8 richiesto di sostenere la libert\u00e0 di associazione dei lavoratori e riconoscere il diritto alla contrattazione collettiva; l’eliminazione di tutte le forme di lavoro forzato e obbligatorio; l’effettiva eliminazione del lavoro minorile; l’eliminazione di ogni forma di discriminazione in materia di impiego e professione.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n\n

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Alle imprese \u00e8 richiesto di sostenere un approccio preventivo nei confronti delle sfide ambientali; di intraprendere iniziative che promuovano una maggiore responsabilit\u00e0 ambientale; e di incoraggiare lo sviluppo e la diffusione di tecnologie che rispettino l’ambiente.<\/p>\n<\/div>\n\n\n\n

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Le imprese si impegnano a contrastare la corruzione in ogni sua forma, incluse l’estorsione e le tangenti.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n\n

Etica Aziendale<\/h2>\n\n

Il Gruppo Saleri \u00e8 consapevole che il profondo senso di responsabilit\u00e0 che permea le sue attivit\u00e0 \u00e8 parte fondamentale del suo ethos. Confermando il suo forte orientamento verso una governance responsabile e in conformit\u00e0 con le leggi e i regolamenti in vigore, la capogruppo Industrie Saleri Italo S.p.A. ha adottato un Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo ai sensi del Decreto Legislativo 231\/2001. Il modello 231 \u00e8 uno strumento attraverso il quale il Gruppo incorpora il rispetto delle leggi vigenti e l’etica aziendale nei suoi processi, nel sistema di controllo interno e nelle politiche. Il Codice Etico \u00e8 parte integrante del Modello e stabilisce i principi etici che il Gruppo si impegna a seguire nel perseguimento dei suoi obiettivi aziendali.<\/p>\n\n

Codice Etico, Politiche e Linee Guida<\/h2>\n\n
Codice Etico<\/a>Download<\/a><\/div>\n\n
Linee Guida per una Fornitura Responsabile<\/a>Download<\/a><\/div>\n\n
Politica per l’Innovazione<\/a>Download<\/a><\/div>\n\n
Politica per la qualit\u00e0, salute, sicurezza e ambiente<\/a>Download<\/a><\/div>\n\n
POL.04 \u2013 Conflict Minerals<\/a>Download<\/a><\/div>\n\n
Mog 231<\/a>Download<\/a><\/div>\n\n
Whistleblowing Policy<\/a>Download<\/a><\/div>\n\n
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whistleblowing<\/a><\/div>\n<\/div>\n\n

<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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